Recruiter in Outsourcing

Non hai un reparto Risorse Umane che si occupi della ricerca e selezione del personale interno alla tua azienda?

Nessun problema! Gestiremo noi le tue selezioni!

Quali sono i ruoli professionali che ricercherai nei prossimi mesi? 

Avrai un intero reparto Risorse umane, hai letto bene: Il nostro reparto HR sarà totalmente dedicato alle tue ricerche del personale! 

I nostri specialisti HR hanno un unico obiettivo: trovare i migliori collaboratori disponibili sul mercato e con le giuste attitudini per la tua azienda!

Consulenza strategica sui ruoli da ricercare, Studio di ogni singolo ruolo da ricercare, creazione e pubblicazione di annunci sui migliori siti di ricerca lavoro e social network, screening dei candidati attraverso il nostro questionario di analisi delle soft skills, selezione e colloquio dei migliori profili. Tutto questo e molto molto altro!

Avrai la possibilità di selezionare nuovi talenti per la tua azienda avvenuti del nostro team di esperti in ricerca e selezione del personale.

Il nostro reparto risorse umane solo per te! Non hai un reparto interno che si occupi di recruiting?

Chiedi a noi!

 

Seguiremo noi le tue selezioni del personale!

Un nostro recruiter esperto sarà dedicato a tutte le tue ricerche del personale e sulla base di ogni ruolo si occuperà di:

  • Scrivere e Pubblicare Annunci di Selezione sui migliori siti e social 
  • Screening dei Curricula in Arrivo per la ricerca 
  • Analisi delle Soft Skills di tutti i Candidati
  • Colloquio di Selezione con profili idonei
  • Creazione di un Piano di Inserimento per la nuova figura 

 

Blog sul recruiting

Come Gestire al meglio i propri Collaboratori

Come gestire al meglio i propri collaboratori

by | Mag 18, 2023 | Clima Aziendale,Guru Exe,Risorse Umane | 0 Comments

COME GESTIRE AL MEGLIO I PROPRI COLLABORATORI:  Perché è importante saper gestire i propri collaboratori Gestire al meglio i propri collaboratori è un'abilità...

Come essere inclusivi nel posto di lavoro

Come essere inclusivi nel posto di lavoro

by | Mag 13, 2023 | Analisi Soft Skills,Employer Branding,Guru Ads,Guru Jobs,Risorse Umane | 0 Comments

Come essere inclusivi nel posto di lavoro   Negli ultimi anni, l'importanza dell'inclusione nel luogo di lavoro è diventata sempre più evidente. Un ambiente...

Come motivare il team?

Come motivare il team

by | Mag 4, 2023 | Analisi Soft Skills,Employer Branding,Risorse Umane | 0 Comments

Come motivare il Team   Uno degli aspetti più importanti e sul quale è necessario concentrarsi se si vuole creare un’azienda di successo, è sicuramente il modo in...

stipendio obbligatorio nell'annuncio

Lo Stipendio Obbligatorio negli Annunci di Lavoro

by | Apr 28, 2023 | Guru Ads,Guru Jobs,Risorse Umane | 0 Comments

Lo Stipendio Obbligatorio negli Annunci di Lavoro - Cos'è la RAL L'inserimento dello stipendio obbligatorio negli annunci di lavoro è un tema di grande rilevanza nel...

trend quittok

Quittok – Quando lasciare il lavoro diventa un trend su Tik Tok

by | Apr 21, 2023 | Employer Branding,Guru Ads,Guru Jobs,Risorse Umane | 0 Comments

Quittok - Quando lasciare il tuo lavoro fa migliaia di views su Tik Tok! Se sei un utente di TikTok o sei attivo sui social media, potresti aver notato un nuovo trend...

feedback ai candidati

Feedback ai candidati, perché è così importante fornirlo sempre.

by | Apr 13, 2023 | Analisi Soft Skills,Employer Branding,Guru Ads,Guru Jobs,Risorse Umane | 0 Comments

Feedback ai candidati, perché è così importante darlo sempre.  Sei un imprenditore o un HR Manager? Ti ricordi della tua ultima esperienza da candidato? Di quando...

velocizzare la ricerca e selezione

Come velocizzare la ricerca e selezione del personale

by | Apr 6, 2023 | Analisi Soft Skills,Guru Jobs,Risorse Umane | 0 Comments

Come velocizzare la ricerca e selezione del personale in 5 Passi!  Come imprenditori e HR Manager siamo sempre alla ricerca di modi per velocizzare il processo di...

screening dei candidati

Screening dei candidati, come farlo e cosa tenere conto

by | Mar 24, 2023 | Analisi Soft Skills,Guru Jobs,Risorse Umane | 2 commenti

Screening dei candidati, come farlo e cosa tenere conto. La selezione del personale è un processo importantissimo per le aziende, in quanto la qualità dei collaboratori...

LA GAMIFICATION NELLA RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

La Gamification nella ricerca e selezione del personale.

by | Feb 24, 2023 | Analisi Soft Skills,Employer Branding,Guru Jobs,Risorse Umane | 2 commenti

GAMIFICATION NELLA SELEZIONE DEL PERSONALE  Alzi la mano chi ne ha già sentito parlare!! La Gamification nella selezione del personale è diventata una pratica sempre...

Vuoi saperne di più?

Contattaci !

Informativa privacy

10 + 11 =